10 gennaio 2007

Interrogazione: al Sindaco e all'Assessore competente

Lavoro precario

Tenuto conto che:

1. il lavoro precario e atipico spesso impedisce una pianificazione del proprio futuro a causa dei contratti di lavoro a termine che quasi sempre, dal punto di vista dei diritti, dei contributi e delle retribuzioni sono molto sfavorevoli ai lavoratori.
   
   Con queste premesse, di fatto, spesso diventa impossibile pensare di creare una famiglia, comprare un appartamento o in altre parole programmare il proprio futuro.
   
   
   
   Si rendono dunque necessari sforzi affinchè, come primo passo, almeno nel comparto pubblico si riducano i contratti di lavoro a tempo dei lavoratori precari sostituendoli con contratti a tempo indeterminato:

il sottoscritto consigliere comunale chiede:

• quante persone impiegate dal Comune di Laives abbiano contratti di lavoro a tempo determinato, quante contratti di lavoro atipici e a che percentuale del totale corrispondano;


• quante persone con contratti di lavoro a tempo determinato e quante con contratti cosiddetti atipici lavorino per imprese, cooperative, ecc. che hanno convenzioni con il Comune di Laives e quante di esse siano donne;


• se il numero delle suddette persone con contratti di lavoro a tempo determinato e atipico negli ultimi cinque anni sia aumentato o diminuito e di quante unità;


• se per il futuro si intenda attuare una politica di riduzione al ricorso di forme atipiche di assunzione.

Si richiede cortesemente risposta scritta.



Rosario Grasso, Consigliere comunale